Quimico

Intertek Testing Services Peru S.A.
Analista Laboratorio Hidrocarburos - Químico ó Técnico en Química
Requisitos: Deseable con conocimientos en ISO 17025. Con conocimientos de análisis de hidrocarburos y/o lubricantes (no excluyente) Alta capacidad analítica, observadora y con capacidad para trabajar en equipo. Disponibilidad para trabajar en turno rotativo. (Importante) Conocimiento de alguna Técnica Instrumental tal como: ICP-AES, GC-FID, AA, etc.
Fecha:	25 de julio de 2013
Localidad:	Lima
Departamento:	Lima
Salario:	A tratar
Comienzo:	Inmediato
Duración:	No Especifícado
Tipo de trabajo:	Tiempo Completo
Solicitudes:	Enviar Cv al correo: silvia.crespin@intertek.com
Empresa:	Intertek Testing Services Peru S.A.
Contacto:	Silvia Crespin
Teléfono:	5620022

ANTAMINA 2013-2014-2015. PRACTICAS PROFESIONALES

PROGRAMA DE GRADUADOS DE ANTAMINA 2013 – 2015
Una oportunidad para potenciar tu talento

OBJETIVO:
Incorporar un grupo de jóvenes recién egresados para potenciar y desarrollar destrezas, conocimientos, habilidades y talentos a través de la exposición al trabajo en el campo (on the job training); enfatizando en la gestión de seguridad
industrial, liderazgo, conocimiento del negocio y la Cultura Antamina.
Esta experiencia servirá como punto de partida para lograr una carrera retadora y gratificante en el sector minero.

Datos Generales:
- Tiempo del Programa: 2 años de duración.
- Perfil del graduado:
Egresado de las promociones 2011 y 2012.
Deseable tercio o quinto superior de su promoción.
De preferencia con prácticas o experiencia laboral previa.
Conocimiento del idioma inglés a nivel intermedio.
Haber culminado las carreras de: Ingeniería Mecánica – Eléctrica, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Metalúrgica, Ingeniería de Minas, Ingeniería Química.

Número de participantes:
Operaciones Mina 2
Mantenimiento 1
Concentradora 1
Total 4

Estructura de 24 meses

3 meses Etapa 0
1. Diseño del programa.
2. Asignación y Preparación de Coaches y Mentores.
3. Reclutamiento de Graduados.
4. Proceso de Selección de Graduados.
5. Contrato de Graduados

2 meses 1ra Etapa
Inducción “Trabajador Nuevo”.
2. Presentación de programa a los Graduados, mentores y Coaches.
3. Inducción a la Cultura Antamina.
4. Pasantía y apoyo a las áreas de:
a) Recursos Humanos.
b) Medio Ambiente.
c) Relaciones Comunitarias.
d) Contraloría y Finanzas.
e) Excelencia Operacional.
f) Logística.
g) Ingeniería y proyectos.
h) Comercial y Tráfico.
Dos semanas por área.

7 meses 2da Etapa
Pasantía en las Gerencias:
1. Salud, Seguridad
Industrial y Serv. Emerg.
2. Operaciones mina.
3. Concentradora.
4. Mantenimiento.
Dos meses por Gerencia
Apoyo en el desarrollo de Competencias Conductuales
1. Talleres de liderazgo.
2. Antaminado Nuestro Futuro.
3. Taller de comunicación efectiva a todo nivel.
4. Curso virtual de liderazgo.
5. Taller de presentaciones efectivas para facilitadores.
6. Lectura de libros.
7. Exposiciones.
8. Casos de estudio.

Evaluación Integral de cada Graduado (Mentor, Coach, RRHH)

15 meses 3ra Etapa
El graduado permanece en una sola Superintendencia para conocer a fondo los procesos y desarrollar o ser parte de un proyecto de mejora.
Apoyo en el desarrollo de Competencias
1. Talleres de liderazgo.
2. Trabajo con audiovisuales.
3. Lectura de otros libros.
4. Exposición.
5. Apoyo en el Proyecto

Evaluación Integral de cada Graduado (Mentor, Coach, RRHH)

¡Decídete a ser parte de una experiencia retadora y enriquecedora!
Julio, 2013

Practicas pre profesionales Cerro Verde. PROGRAMA DE BECARIOS 2014

Sociedad Minera Cerro Verde, una empresa operada por Freeport-McMoRan Copper & Gold, ubicada en la ciudad deArequipa; está buscando identificar nuevos talentos de las especialidades vinculadas con sus operaciones y poder contribuir con su formación y desarrollo profesional en el: PROGRAMA DE BECARIOS 2014

Requerimos cubrir las siguientes especialidades:

Administración de Empresas
Ciencias de la Comunicación / Relaciones Públicas
Contabilidad
Derecho
Ingeniería Ambiental / Biología
Ingeniería Civil
Ingeniería Comercial
Ingeniería de Minas
Ingeniería de Sistemas
Ingeniería de Telecomunicaciones
Ingeniería Económica / Economía
Ingeniería Eléctrica / Ingeniería Electrónica
Ingeniería Geológica/ Geología
Ingeniería Industrial
Ingeniería Mecánica / Mecánica Eléctrica
Ingeniería Mecatrónica
Ingeniería Metalúrgica
Ingeniería Química
REQUISITOS:

DOCUMENTOS

El documento señalado a continuación será solicitado al momento de ser convocado para participar en las evaluaciones y entrevistas, este documento serán requisito indispensable para poder continuar en el proceso de selección:

Carta de presentación del Centro de Formación Profesional (original), dirigida a Gerencia de Recursos Humanos de Sociedad Minera Cerro Verde S.A.A.
DE NO CUMPLIR CON LOS REQUISITOS SOLICITADOS AGRADECEREMOS ABSTENER SU POSTULACION.

RECEPCION DE CURRICULUMS HASTA EL DIA 15 DE SEPTIEMBRE DE 2013.

Nota: Para participar del proceso de selección, tendrá que enviar su curriculum a la direccion: http://freeport.bumeran.com.pe/aplicantes/a_curriculum_1.ngmf

Etiquetas: Practicas

Practicas Pre Profesionales PETROPERU 2014. Programa de Becarios

PETROPERÚ S.A., desarrolla anualmente el Programa de Prácticas, convocando a través de los Centros de Formación (Universidades e Institutos), a estudiantes y egresados para la realización de Prácticas Pre Profesionales, Profesionales y Tecnológicas.
La convocatoria a los Centros de Formación se realiza en la segunda quincena del mes de setiembre del 2013. Los interesados serán presentados por sus respectivas Universidades o Institutos, quienes acreditan su condición de estudiantes o egresados.
Los requisitos para participar en el Proceso de Selección son los siguientes:
Practicas Pre Profesionales:
Haber concluido el penúltimo año de la carrera profesional en el segundo semestre académico del año de la convocatoria.
Prácticas Profesionales (Universitarios y Tecnológicos):
Haber concluido los estudios máximo el año anterior de la convocatoria.
No haber realizado Prácticas Profesionales durante 12 meses.
No ser Titulados
La Empresa, de manera simultanea realiza los procesos de selección en cada una de sus unidades operativas (Talara, Piura, Iquitos, Conchán y Lima) una vez al año, durante el tercer trimestre del año anterior al que se va a desarrollar las prácticas.

INFORMACIÓN SOBRE PROGRAMA DE PRÁCTICAS PRE PROFESIONALES Y PROFESIONALES

PETROPERÚ S.A., desarrolla anualmente el Programa de Prácticas, convocando a través de los Centros de Formación (Universidades e Institutos), a estudiantes y egresados para la realización de Prácticas Pre Profesionales, Profesionales y Tecnológicas.
La convocatoria a los Centros de Formación se realiza en la segunda quincena del mes de setiembre de cada año. Los interesados serán presentados por sus respectivas Universidades o Institutos, quienes acreditan su condición de estudiantes o egresados.

Los requisitos para participar en el Proceso de Selección son los siguientes:

Practicas Pre Profesionales:

Haber concluido el penúltimo año de la carrera profesional en el segundo semestre académico del año de la convocatoria.
Prácticas Profesionales (Universitarios y Tecnológicos):

Haber concluido los estudios máximo el año anterior de la convocatoria.
No haber realizado Prácticas Profesionales durante 12 meses.
No ser Titulados
La Empresa, de manera simultanea realiza los procesos de selección en cada una de sus unidades operativas (Talara, Piura, Iquitos, Conchán y Lima) una vez al año, durante el tercer trimestre del año anterior al que se va a desarrollar las prácticas.

Convocatoria para el Programa de Prácticas

En línea con lo dispuesto en la Ley Nº 28518 “Ley sobre Modalidades Formativas Laborales” y de acuerdo a nuestra Política de Responsabilidad Social, PETROPERÚ anualmente convoca a estudiantes y egresados para la realización de practicas pre profesionales, profesionales y tecnológicas, siendo los requisitos que debe cumplir el postulante, los siguientes:

- Practicas Pre Profesionales:
Encontrarse cursando el octavo ciclo o ciclo superior al momento de la convocatoria.
- Practicas Profesionales:
Ser egresado máximo el año anterior a la convocatoria, el postulante no debe ser titulado.
- Practicas Tecnológicas:
Ser egresado de su centro de estudios, máximo el año anterior a la convocatoria.

La convocatoria para el proceso de selección se realiza a través de los Centros de Formación Profesional (Universidades o Institutos Técnicos), quienes hacen la difusión de los alcances del programa; asimismo, los centros de formación acreditan que los postulantes tengan la condición de estudiantes o egresados.
La Empresa, de manera simultanea realiza los procesos de selección en cada una de sus unidades operativas (Talara, Piura, Iquitos, Conchán y Lima) una vez al año, durante el tercer trimestre del año anterior al que se va a desarrollar las prácticas.

Para enviar su CV a PetroPeru ingrese a http://www.s2ol.com/petroperu/

MINERA BARRICK Practicas Profesionales 2014

MINERA BARRICK MISQUICHILCA S.A.
Programa de Practicas Profesionales 2014
Los interesados postular hasta el domingo 11 de Agosto del 2013.

Requisitos:
- Egresado o Bachiller de las carreras indicadas, (no titulados):
Ingeniería de Minas
Ingeniería Geológica – Geología
Ingeniería Industrial
Ingeniería en Seguridad e Higiene Industrial
Ingeniería Civil
Ingeniería de Sistemas
Ingeniería Metalúrgica
Ingeniería Química
Ingeniería Mecánica
Ingeniería Electrónica
Ingeniería Eléctrica
Ingeniería Ambiental
Ingeniería Forestal
Ingeniería Agrícola
Ingeniería Agrónoma
Contabilidad y Finanzas
Sociología
Economía
Ciencias de la Comunicación
Administración de Empresas
Derecho
Técnico Electricista
Técnico Mecánico
Técnico Químico
Técnico Metalurgista
Técnico Electrónico
Técnico en Mantenimiento de Maquinaria Pesada
Técnico en Mantenimiento de Maquinaria Planta
Técnico en Procesos Químicos y Metalúrgicos
Técnico Químico
Técnicos Metalurgistas
Técnico en Electrotecnia Industrial


- Disponibilidad a tiempo completo para practicar en campamento minero.
- Pertenecer al tercio superior.
- Carta de Presentación de la Universidad o Instituto de procedencia por 1 año (12 meses) de practicas profesionales en caso de ser seleccionado.

Los interesados postular por http://www.barrick.bumeran.com.pe/aplicantes/a_curriculum_1.ngmf

Etiquetas: Minas, Practicas

EMPLEOS PERU: Procter & Gamble Practicas Profesionales en Planilla

Procter & Gamble Perú:

Esta es tu oportunidad de postular a la Empresa de Consumo Masivo más grande del Mundo. Encontrarás lo que esté en línea con sus intereses y mejore sus conocimientos de su carrera. Estará trabajando en su propio proyecto, típicamente en un equipo multifuncional incluyendo a la alta gerencia, tendrá la oportunidad de aplicar sus conocimientos en un ambiente retador; podrá desarrollar sus habilidades de trabajo en equipo con personas de diferentes nacionalidades, culturas y trayectorias educativas. Todas nuestras áreas de negocio ofrecen una verdadera oportunidad de desarrollo y crecimiento.

¿Qué áreas existen?
- Ventas - Marketing - Finanzas - Sistemas - Logística - Investigación de Mercados - Ingeniería en Planta - Recursos Humanos

Beneficios
Practicantes
- Buen ambiente laboral
- Salario de 1250 soles
- Canasta de Productos de P&G (150 soles valor de mercado)
- Entrenamientos/ Capacitaciones internas
- 50% del almuerzo cubierto por P&G
- Seguro de accidentes
- Gratificaciones completas (1 sueldo extra)
- 30 horas a la semana / horario flexible
- Planta gimnasio, cancha de futbol / Oficinas clases diversas
- Vacaciones después de un año: 15 días calendario
- Canasta Navideña y vales por S/240.

A tiempo completo / Contratados en planilla
- Salario varia dependiendo de la posición, años de servicio, etc.
- Canasta de Productos de P&G (150 soles valor de mercado)
- Entrenamientos/ Capacitaciones internas y externas dependiendo
- 50% del almuerzo cubierto por P&G
- Seguro EPS y de vida
- Gratificaciones completas
- 15 sueldos + CTS
- Utilidades
- horario flexible
- Planta gimnasio, cancha de futbol / Oficinas clases diversas
- Vacaciones después de un año.
- Canasta Navideña y vales por S/240.

Postula aqui: http://www.pg.com/jobs/sectionmain.shtml

Etiquetas: Practicas

Quimico

ANALISTA QUIMICO

Empresa

FABER CASTELL

Actividad de la Empresa

Comercial

Descripción del Negocio

COMERCIAL

Fecha de Publicación

11/07/2013

Vacantes

1

Cargo

Analista

Ubicación

Perú , Lima , Ate-Vitarte

Nivel de Estudios

Universitaria - Titulado

Salario Ofrecido

Experiencia Mínima

1 año(s)

Licenciado en Química
Inglés nivel intermedio
Manejo de equipos de instrumentación (absorción atómica, ICP, HPLC y Cromatógrafo de Gases / Espectrómetro de masas)
De preferencia con conocimientos de:
Norma ISO 9001, 14001, 17025, EN-71, Metrología de buenas prácticas de laboratorio
Características personales:
Responsable, capacidad para trabajar en equipo, detallista, proactivo, comunicativo
Saber guardar confidencialidad, colaborador, ordenado, disciplinado

Ver oportunidad laboral en: http://laborum.pe/ofertas/532145/analista-quimico

Quimico

Intertek Testing Services Peru S.A Analista Lab Hidro - Planta
Se requiere Químico, Técnico en Química o carrera afin para laborar en zona sur de Lima (de preferencia que viva a los alrededores) para trabajar con hidrocarburos, GLP, Gas Natural. Experiencia mínima de 1 año en manejo de equipos. Experiencia mínima de 1 año en manejo de Cromatografía.
Fecha:	19 de julio de 2013
Localidad:	Lima
Departamento:	Lima
Salario:	A tratar
Comienzo:	Inmediato
Duración:	6 meses a más
Tipo de trabajo:	Tiempo Completo
Solicitudes:	rrhh.peru@intertek.com
Empresa:	Intertek Testing Services Peru S.A.
Contacto:	Marlen Rodriguez

Quimico Senior

Consultora Gratia SAC
Analista Quimico Senior
Uno de nuestros principales clientes, una importante empresa industrial (única en el mercado) está en la búsqueda de un profesional Analista Químico Senior para ocupar un puesto en la organización. Dentro de las funciones y responsabilidades a desempeñar: • Desarrollo y validación de los ensayos del laboratorio químico. • Elaborar procedimientos internos que permitan garantizar los resultados reportados. • Supervisar la verificación del material volumétrico. • Supervisar la verificación interdiaria de balanzas. • Supervisar la correcta verificación del lavado de material de vidrio empleado en los ensayos químicos. • Desarrollar procedimiento para la eliminación adecuada de residuos generados del Laboratorio. • Supervisar la preparación de muestras para la ejecución de ensayos. • Supervisar la Verificación del cumplimiento de del cronograma de mantenimiento y calibración de equipos. • Supervisar el cuidado y limpieza de los equipos empleados en los ensayos químicos. • Supervisar el correcto llenado de cartas control para el aseguramiento de la calidad de resultados. • Realizar una evaluación interna de los Analistas del Laboratorio. • Caducidad de reactivos Químicos e información de seguridad. • Cumplir con los plazos establecidos en el cronograma de tareas (planificación individual). • Contribuir al mantenimiento del stock de reactivos, solventes, estándares de referencia y materiales de laboratorio. • Emisión de informes, procedimientos, etc. Manejo de Bibliografía específica. • Evaluar los resultados obtenidos en la pruebas. • Realizar una búsqueda sistemática de información sobre tendencias en el entorno científico, tecnológico e industrial. • Participar en el desarrollo de nuevos proyectos específicos encargados por la jefatura del área. El postulante deberá contar con los siguientes estudios: • Profesional titulado de la carrera de QUIMICA. • Deseable: manejo de equipos Laboratorio, FT-IR, balanzas, Rotavapor, medidor de pH, cromatógrafo de gases. • Análisis fisicoquímico de materiales. • Determinaciones y ensayos químicos por volumetría. • Software estadístico: MiniTAB, funciones estadísticas del Excel 2010. • Métodos electroquímicos de análisis. • Normas, ISO17025, ISO 9001, ISO 14000, OHSA 18000, ASTM y NTP. Las condiciones de trabajo son las siguientes: • Horario de Trabajo de Lunes a Viernes 8:00 am a 5:45 pm • Ingreso directo a planilla • Todos los beneficios de ley, utilidades, gratificaciones, vacaciones. • Grato ambiente de trabajo
Fecha:	18 de julio de 2013
Localidad:	Lima
Departamento:	Lima
Salario:	De acuerdo al nivel del mercado
Comienzo:	Inmediato
Duración:	Ingreso a planillas con todos los beneficios de ley
Tipo de trabajo:	Tiempo Completo
Solicitudes:	Los interesados enviar su hoja de vida al siguiente correo electronico: consultoragratia@gmail.com
Empresa:	Consultora Gratia SAC
Contacto:	Consultora Gratia

Quimico

Cia. Industrial Lima S.A.
Auxiliar de Laboratorio
Recién egresado ó estudiante de último ciclo de Ingenieria Química, Petroquímica ó Petrolera con experiencia/prácticas pre-profesionales en manejo de equipos de laboratorio, de preferencia con experiencia en manejo de pruebas con hidrocarburos para dedicarse tiempo completo a Ensayos de Laboratorio. Preferible que resida en Puente Piedra.
Fecha:	8 de julio de 2013
Localidad:	Puente Piedra
Departamento:	Lima
Salario:	1,000 soles mensuales
Comienzo:	15.07.2013
Duración:	Indeterminado
Tipo de trabajo:	Tiempo Completo
Solicitudes:	lizalari@cilsaperu.com
Empresa:	Cia. Industrial Lima S.A.
Contacto:	Liza Lari

Practica Control de Calidad

Perfil del Empleo: Inspeccionar, Auditar, Medir, y verificar el cumplimiento de los estandares de calidad de la materia prima, control de proceso y el producto terminado.

Practica Control de Calidad 750 soles/mes
Egresados Quimica, Quimica

Experiencia y Conocimientos
Los de la carrera Ser Analitico - Criterio Logico (sentido comun)
Adaptacion al cambio
Comunicacion efectiva.
Trabajo en equipo.
Iniciativa.
Ingles Basico

Actitudes y Requisitos
Ninguna Experienca

Beneficios y Condiciones
Todos los de ley

Contacto jrubio@indupapel.com INDUSTRIAS DE PAPEL jrubio@indupapel.com Lima Peru

El horario es rotativo de preferencia que vivan zonas aledañas a Chaclacayo.Remitir su curriculum jrubio@indupapel.com o al telefono 3590052 Anexo 130

El empleo 'Practicas Profesionales de Ing.quimica', esta vigente hasta el 20/7/2013 en INDUSTRIAS DE PAPEL

Etiquetas: Practicas, Quimica